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培训专员

职位名称：

培训专员

职位类型：

全职

招聘部门：

国内业务部

招聘人数：

1人

发布日期：

2024/8/6

截止日期：

2028/8/6

薪金待遇：

面议

工作地区：

广东深圳

学历要求：专科	工作年限：二年以上
年龄要求：24岁-35岁	性别要求：不限
现所在地要求：不限

具体要求：

1、男女不限，大专以上学历，24-35岁，2年以上工作经验；
2、有2年工厂培训工作经验，熟悉ISO9001,7S管理；
3、全面负责公司的教育培训工作，负责编制教育和培训大纲；
4、负责草拟各类业务技能教育、培训内容，并组织实施；
5、负责对各类培训后的人员进行检查、考核工作

国内业务员

职位名称：

国内业务员

职位类型：

全职

招聘部门：

国内业务部

招聘人数：

人数不限

发布日期：

2024/8/6

截止日期：

2028/8/6

薪金待遇：

面议

工作地区：

广东深圳

学历要求：中专	工作年限：一年以上
年龄要求：22岁-30岁	性别要求：不限
现所在地要求：广东深圳

具体要求：

1、男女不限，25-30岁，中专以上学历，1年以上工作经验。
2、口才佳，沟通与学习能力强，有责任心能吃苦耐老，格外向开朗；
3、有一定的终端客户开发经验；
4、从事过手机膜、电脑膜、电视膜销售的优先，优秀应届毕业生也可。

绩效主管

职位名称：

绩效主管

职位类型：

全职

招聘部门：

人力资源部

招聘人数：

1人

发布日期：

2024/8/6

截止日期：

2028/8/6

薪金待遇：

面议

工作地区：

广东深圳

学历要求：专科	工作年限：三年以上
年龄要求：28岁-35岁	性别要求：不限
现所在地要求：广东深圳

具体要求：

1、男女不限，大专以上学历，28-35岁，3年以上工作经验；
2、人力资源管理相关专业毕业，从事绩效考核管理工作经验三年以上的优先考虑；
3、扎实的人力资源管理理论知识，精通绩效管理模块。
4、协调组织完成公司绩效考核体系的建立与推行、实施。改进、完善并监督执行公司考核体系和规范。
5、指导各部门主管开展评价工作，向员工解释各种相关制度问题。重视绩效结果的反馈与运用，根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作；组织实施绩效评价面谈等。

英语外贸业务员

职位名称：

英语外贸业务员

职位类型：

全职

招聘部门：

国际业务部

招聘人数：

人数不限

发布日期：

2024/8/6

截止日期：

2028/8/6

薪金待遇：

面议

工作地区：

广东深圳

学历要求：专科	工作年限：一年以上
年龄要求：22岁-30岁	性别要求：不限
现所在地要求：不限

具体要求：

任职资格：
1、男女不限，22-30岁，大专或以上，1年以上工作经验；
2、具备销售方面的专业知识，能熟练操作阿里巴巴、环球资源的外贸平台；
3、具有较强的分析判断能力，能主动积极解决销售过程中遇到的问题；
4、对上级的指示能马上行动，立即执行，且能持续改进，具备良好的职业心态，具备良好的耐心，工作细心，有工作目标并能设法达成。

浙B2-20110019-55